Le Service Civique permet de s'engager, pour une période de 6 à 12 mois, dans une mission en faveur de la collectivité.
Le volontariat se comprend, avant tout, comme une démarche : il est la rencontre du désir d'engagement d'un individu avec le projet collectif, d'intérêt général, porté par une association. Pratiquement, c'est une forme d'engagement désintéressée, qui permet à chacun de s'investir de manière dense durant un temps limité seulement dans un projet collectif d'intérêt général, porté par les associations, des fondations ou des institutions publiques collectivités locales, certaines administrations.
Le volontariat implique l'absence de tout lien de subordination et doit être une expérience personnelle et sociale. La participation désintéressée du volontaire est souvent exclusive de toute autre activité.
Le volontariat se formalise cependant par un contrat, et en contrepartie cette formalisation, il offre un cadre sécurisé aux volontaires et aux associations d'accueil.
Les volontaires disposent d'une protection sociale et reçoivent une indemnité destinée à leur permettre de remplir leur mission. Cette indemnité n'est pas la contrepartie d'un travail, ni liée aux qualifications ou à l'expérience des volontaires.
Les besoins de notre société sont nombreux
L'enjeu d'une participation accrue des citoyens est donc fondamental. En complémentarité des autres formes d'engagement, le volontariat offre aux individus, quel que soit leur âge, une nouvelle entrée pour participer à la vie collective.
Les associations au service de l'intérêt général sont les lieux privilégiés de la réalisation d'un tel engagement.
Le volontariat doit être, en tous points, un atout du développement de la vie associative.